該資源是基于SQL Server設計的企業管理上的一款人事管理系統，該系統包括五個部分：需求分析、概念結構和邏輯結構設計、數據庫的設計、觸發器設計、總結反思等，通過需求分析，實體圖，進而畫出相應的E-R圖，以及通過設計數據庫對數據進行分析和整理，觸發器從而實現對數據的增刪查改。